¿Cómo funciona?
¿A qué nos referimos con Negociación Colectiva?
La negociación colectiva es el procedimiento a través del cual, uno o más empleadores se relacionan con una o más organizaciones sindicales o con trabajadores que se unen para tal efecto, o con unos y otros, con el objeto de establecer condiciones comunes de trabajo y de remuneraciones por un tiempo determinado, de acuerdo con las normas establecidas en el Código del Trabajo.La negociación puede abarcar todos los aspectos de la relación laboral, como salarios, jornada, descansos, vacaciones, licencias, condiciones de trabajo, capacitación profesional, y otros; así como determinar reglas para la relación entre los sindicatos y los empleadores.Existen tres tipos de negociación colectiva reguladas en nuestro Código del Trabajo, y son las que a continuación se detallan: i) Negociación colectiva reglada, que se efectúa conforme al procedimiento dispuesto en el Código del Trabajo y se resuelve a través de un contrato colectivo o un fallo arbitralii) Negociación colectiva semi reglada, que se aplica sólo a grupos de trabajadores y sindicatos de trabajadores agrícolas de temporada y da origen a un convenio colectivoiii) Negociación colectiva no reglada, la que no se encuentra sujeta al procedimiento establecido en el Código del Trabajo, en la cual se negocia directamente y en cualquier momento entre uno o más empleadores y una o más organizaciones sindicales, y concluye al suscribir un convenio colectivo.
Etapas de la negociación colectiva.
La negociación colectiva es un derecho fundamental, firmemente sustentado en la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo y reafirmado en la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo; es un mecanismo fundamental del diálogo social, a través del cual los empleadores y sus organizaciones y los sindicatos pueden convenir salarios justos y condiciones de trabajo adecuadas; además, constituye la base del mantenimiento de buenas relaciones laborales.
Es la herramienta que tienen los trabajadores para poder lograr mejoras laborales. Pero,cuáles son las etapas de la negociación colectiva en Chile. Son mecanismos complejos por que implican acuerdos entre las partes, precisamente, debido al nivel de complejidad que tienen las negociaciones colectivas, lo que se recomienda es comenzar con una asesoría por parte de un abogado especialista en el área laboral.
En este artículo conocerás cuáles son las etapas de la negociación colectiva en Chile, para que pueda entender los pasos que seguirá el proyecto que presente un sindicato.Conoce todo lo relacionado sobre las regulaciones de ley en Chile, en este artículo te lo explicamos de forma muy sencilla. Lee el presente articulo completo en nuestro blog, haz click en el siguiente link.-
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Reforma Laboral.
Es la herramienta que tienen los trabajadores para poder lograr mejoras laborales. No obstante, son materias de negociación colectiva aquellas de interés común de las partes que afecten las relaciones mutuas entre trabajadores y empleadores.
Son mecanismos complejos por que implican acuerdos entre las partes, precisamente, debido al nivel de complejidad que tienen las negociaciones colectivas, lo que se recomienda es comenzar con una asesoría por parte de un abogado especialista en el área laboral.
En este artículo conocerás las materias objeto de negociación y los casos en los cuales no se puede negociar, para que pueda entender los pasos que seguirá el proyecto que presente un sindicato.Conoce todo lo relacionado sobre las regulaciones de ley en Chile, en este artículo te lo explicamos de forma muy sencilla. Lee el presente articulo completo en nuestro blog, haz click en el siguiente link.-
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La negociación colectiva dentro de una empresa.
Son mecanismos complejos por que implican acuerdos entre las partes, precisamente, debido al nivel de complejidad que tienen las negociaciones colectivas, lo que se recomienda es comenzar con una asesoría por parte de un abogado especialista en el área laboral.
En este artículo conocerás los tipos de negociaciones válidas, ¿En qué tipo de empresas se puede llevar a cabo la negociación colectiva?¿Qué trabajadores pueden negociar colectivamente?¿Cuándo interviene la Inspección del Trabajo?, para que pueda entender los pasos que seguirá el proyecto que presente un sindicato.Conoce todo lo relacionado sobre las regulaciones de ley en Chile, en este artículo te lo explicamos de forma muy sencilla. Lee el presente articulo completo en nuestro blog, haz click en el siguiente link.
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Negociación colectiva
Es la herramienta que tienen los trabajadores para poder lograr mejoras laborales. Pero,cuáles son las etapas de la negociación colectiva en Chile.
En este artículo conocerás ¿Qué es la negociación colectiva?, los tipos de negociaciones, ¿En qué tipo de empresas se puede llevar a cabo una negociación colectiva? ¿Dónde NO se puede llevar a cabo una negociación colectiva? ¿Qué trabajadores pueden realizar la negociación colectiva?¿Quiénes NO pueden realizar la negociación colectiva?¿Cuentan con fuero aquellos trabajadores que son parte ya de una negociación colectiva?¿En algún momento interviene la inspección del trabajo?.
Para que pueda entender los pasos que seguirá el proyecto que presente un sindicato, es importante que conozcan todo lo relacionado sobre las regulaciones de ley en Chile, en este artículo te lo explicamos de forma muy sencilla. Lee el presente articulo completo en nuestro blog, haz click en el siguiente link.-
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